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尹奇希

谁知道住房公积金补缴办法有哪些?

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华天装饰 有用 1

1、住房公积金汇缴是指单位按时足额为其所属职工代扣及缴存住房公积金的业务。单位应于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代扣代缴的住房公积金按时足额汇缴到中直分中心。待资金到账后,中直分中心将相应资金分配计入职工住房公积金个人账户。
2、住房公积金补缴是指单位为职工缴纳缓缴、应缴未缴及少缴的住房公积金。单位集体补缴当前住房公积金年度的住房公积金,按汇缴业务程序办理;集体补缴以前住房公积金年度的住房公积金,按补缴业务程序办理。

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荒野孤灯 有用 1

1、单位填制住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金补缴书》、《住房公积金补缴清册》及与《住房公积金补缴书》金额一致的转账支票,到管理部办理补缴手续。对于未在《住房公积金补缴清册》中列明补缴原因的,还应报补缴说明一份。
2、管理部接柜人员对《住房公积金补缴书》、《住房公积金补缴清册》及转账支票进行审核,补缴确认后,接柜人员打印《住房公积金补缴书》一式两份,盖章后一份退单位经办人,一份留存。
3、单位办理补缴时应提供的材料单位填写住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金补缴书》。
4、单位填写管理中心统一印制的《住房公积金补缴清册》一式两份,加盖单位印章,一份单位留存,一份报管理部。
5、补缴原因需另附说明的,报补缴说明一份,加盖单位公章。
希望我的回答能帮到您

zheng姐姐 有用 1

1、到当地公积金中心咨询补交,一般情况下只需要填写一份“住房公积金补缴说明书”,把这份说明书拿回所在的单位,现到公积金中心办理。
2、与所在的单位商量让单位给你补交公积金,一般情况下公司是不愿意的,因为需要单位写一份补交证明,而补交证明是按公积金中心的固定格式,里面感觉是强调了是公司的责任。
3、证明写好后,盖印,把证明交回到公积金中心,等待审核。
4、让公司给你的公积金帐号补交费用,这笔费用包括单位部分与个人部分都是由你本人承担。
5、有一种特别麻烦的情况是,如果你之前一直没有买公积金,而你到了新公司要新公司补交,这就要看新公司是否愿意了,因为补交只能是补交之前的部分,所以公司可能还要证明你的入职日期,这一点就需要你自己与公司协商好。

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住房公积金,五险一金等可以说是我们在工作和生活中非常重要的一部分,正是因为需要缴纳诸如此类众多的保险等费用,导致很多人实际到手的工资非常少,但是从长计议,等到我们退休老了以后这些缴纳的费用才有了用处。其中,住房公积金在我们以后买房的时能够起到很重要的作用。但在实际缴纳时会出现延缴等情况,需要补缴公积金,下面我们就来一起看看公积金的补缴流程吧。一、住房公积金的概念住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、补缴住房公积金的方法一般来说,公积金补缴是指单位缴纳缓缴、应缴未缴的住房公积金,以及职工漏缴的住房公积金。单位集体补缴当前住房公积金年度前几个月住房公积金的,单位及管理部按汇缴业务程序办理;集体补缴以前住房公积金年度的公积金、职工个人漏缴的公积金等情况通过补缴方式完成。第一种情况是:正常缴存单位为职工补缴住房公积金不超过12个月(含12个月)的,需要到单位住房公积金账户所在地的银行住房公积金业务网点。单位经办人员携带材料赴汇单位开户银行住房公积金业务网点专柜进行补缴审核;开户银行公积金承办人员当场审核,通过后,收取资料,即补缴完成。第二种情况是:正常缴存单位为职工补缴住房公积金超过12个月的,则要先去单位住房公积金账户所在地的公积金管理中心业务网点,然后再到单位住房公积金账户所在地的银行住房公积金业务网点。单位经办人员携带材料赴单位开户公积金管理中心业务网点进行补缴审核。区县管理部承办人员当场审核,通过后,收取部分资料。经办人员带好公积金中心审核后返还的资料到开户银行住房公积金业务网点专柜办理补缴手续,开户银行住房公积金业务网点承办人员经审核,即补缴成功。以上便是关于补缴住房公积金的具体方法介绍了。从上文以及图片中我们可以得知,住房公积金补缴流程还是比较简单的,只需要相关人员到指定的公积金业务网点进行审核,填写资料,再办理好相关的补缴手续,就算是补缴成功了。但需要注意的是,正常的缴存单位在补缴公积金时需要在12个月之内补缴,如果超过12个月补缴流程就会比较麻烦,但一般这种情况不会发生。

山东住房公积金缴存比例是多少?

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住房公积金是人们平时非常关注的,不仅是因为很多人用它来买房,更多的原因是它与我们平常的工资挂钩,要知道住房公积金就是利用工资的比例来缴存的。大家在每个月发放工资的时候就可以打印工资条,上面会清楚的记下住房公积金的缴存数额。有一部分人到目前为止还不清楚住房公积金的缴存比例是多少,这里就以山东为例为大家介绍一下住房公积金缴存比例。山东住房公积金缴存比例为做好2016年度住房公积金缴存基数和比例的调整工作,根据国务院《住房公积金管理条例》和《威海市住房公积金管理办法》等文件的规定,现将有关事项通知如下:一、住房公积金缴存基数(一)各单位应以上年度职工月平均工资总额作为该职工住房公积金缴存基数。工资总额按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。(二)自2016年1月起,职工住房公积金的缴存基数由2015年职工月平均工资总额调整为2015年职工月平均工资总额。(三)2016年度职工住房公积金月缴存基数最高限额调整为13300元,最低限额暂按1700元确定。二、住房公积金缴存比例(一)职工本人和单位住房公积金缴存比例分别不低于8%,最高不高于12%。(二)缴存住房公积金确有困难的单位,经本单位职工代表大会或工会会员代表讨论通过,并经市住房公积金管理中心审核,报市住房公积金管理委员会批准后,可申请降低缴存比例(原则不低于5%),待单位经济效益好转后,再提高缴存比例或者补缴。三、调整方式各单位申报2016年度职工住房公积金缴存基数和缴存比例调整有以下两种方式:开通单位网上业务的单位,登陆住房公积金网上服务厅进行调整,具体规定详见《住房公积金单位网上业务管理规定》。公积金的缴存比例并非凭空而来,国家的法律都有相关规定,上面会明确的记载公积金缴存比例应该是多少,大家工作的单位也会按照国家规定每个月按比例缴存,了解之后大家就可以知道自己的住房公积金是怎么来的。其实关于住房公积金还有很多我们需要了解的地方,大家平时多关注关于它的讯息和相关的法律,就能了解到很多我们平时所不知道的东西。

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