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高可嘉

求问龙湖滟澜山物业公司有哪些

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妖怪怪怪 有用 1

华联建设物业管理公司和容桂物业保洁公司这两家物业公司很不错的,在顺德的口碑也挺高的。他们物业公司的工作人员普遍素质都比较高,服务挺好的。顺德的海琴水岸这个小区的物业就是华联建设物业管理公司做的,我朋友住在这个小区,大家都觉得这个物业公司挺好的。

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龙湖滟澜山一期项目主要包括高档独栋别墅住宅及配套商业网点等类型建筑。建筑依地势而建,设计高程逐级递进,西低东高,丰富了空间层次,并争取最有利的朝向。利用地形的高差变化,用建筑围合成小型院落,宅间绿地与各户的下沉庭院结合,营造出变化丰富的宅间公共绿化用地和私家宅院。园区总的分为四大主题花园。龙湖滟澜山户型A1户型,4室2厅4卫,约215.00平米户型描述:厨房: "L"型敞亮厨房,操作便利。卫生间:双卫设计,能够更好的保护主人的隐私,更健康卫生。卧室: 主卧豪华套间,有独立卫生间和走入式衣帽间,隐私性更好。A2户型,3室3厅4卫,约255.00平米户型描述:餐厅: 餐厅、客厅分离,餐饮会客互不干扰。厨房: "L"型的厨房非常方便平时的厨房活动,且造型独特具有很好的观赏性。卧室: 主卧里面还有隔间和独立卫生间,很好的方便了生活和保全了隐私。B1户型,4室2厅4卫,约215.00平米户型描述:餐厅: 餐厅与客厅相连,空间开阔,尊贵大气。厨房: "U"字造型的厨房,空间开阔明亮,非常的便利。露台: 主卧是拥有豪华套间、独立卫生间以及走入式衣帽间的多功能设计布局。龙湖滟澜山小区周边的规划方式配合原生地貌与植被加以完善,在设计中充分利用和顺应地貌地形,做到与自然的完美结合。南向茂密的山林景观带和坐落在山丘上的大型绿化带,给园区添加了原生的气息。

龙湖物业企业文化

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一直以来,龙湖物业在业内外都受到大众的好评。龙湖物业在1997年成立,是我国第一家品牌的物业企业。很多享受过龙湖物业的物主们都纷纷称赞龙湖物业管理出色,让人放心,那么龙湖物业为什么会这么成功呢?它成功的秘诀就在于它的企业文化,什么是企业文化呢?它包含着很多细小而丰富的因素,让我们来了解一下龙湖物业的企业文化吧!一、龙湖理念1.善待自己:善待你自己,微笑每一天,一分耕耘,一分收获2.善待同事:常怀着感恩的心,祝贺同事成功,关心支持同事,有公正之心,平等之心,宽容之心3.善待客户:周到体贴,细致入微,优质高效,营造并保持高品质的生活环境。4.善待同路人:帮助与你同路的每一个人,善待同路人是一种共赢的理念二、公司核心价值龙湖物业的事业目标:对客户价值的承诺龙湖的发展的动力:追求卓越的激情和智慧龙湖的人际环境:简单真诚的人际关系龙湖对人的基本态度和主张:对人的尊重三、公司的九大原则1.团体原则:1+1>2补位不等于越位。2.略高原则:员工工作质量的自我评判标准应该高于上级期许的和企业的标准,争取超越顾客的标准。3.客户至上原则:宁愿麻烦自己十分,也不要麻烦客户一分。4.改进和创新的原则:没有最好的服务,只有更好的服务。5.科学决策原则:每个人在工作中都会遇到或大或小的决定和决策,每个员工都要把最准确的,最充分的信息及时传递给上级需要做决策的同事,以确保能够做出最好的决策。6.注重过程原则:保证过程才能保证结果。7.重塑原则:需不断的否定自己,发现自己的不足,严格要求自己,吸纳新东西,充分相信自己,不断提高来重塑自己。8.简单直接原则:公司的人际关系是简单直接的工作关系,处理工作的原则是对事不对人。9.同路人原则:我们的客户,来访者,合作方,同事,都是我们的同路人,尊重同路人是我们为人处世的原则。龙湖物业企业成功并不是没有道理的,它践行的企业文化让每一个员工感受到自己的存在价值,让竞争的同时也能够开心愉悦的工作,然后这种文化气息感染了每一个人。并且让客户们感受到员工们的真诚的服务。所以说,一个企业的企业文化是这个企业长久经营的关键因素,是企业的一种无形的重要资产,也是这间企业长久不衰的成功之道。

龙湖物业服务标准,2578条细则的龙湖式幸福

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每年,业主与物业的纠纷都在上演,业主现在买房也有了看物业再下手的概念了。当你还在找物业N次抱怨楼下的垃圾房,当你还在烦恼电梯脏楼道不干净,当你还在想怎么跨过楼下的积水时候,在龙湖地产,业主们正享受着“龙湖式幸福”。是否听说过龙湖物业服务标准呢?为了践行“善待你的一生”的承诺,龙湖物业定制了2578条物业细则。为您揭晓龙湖物业这些极致苛刻的完美服务。18年,90%业主满意度的服务龙湖物业成立于1997年8月,是国内第一家公开发布管理和服务标准的物业企业,被誉为“中国物业管理第一品牌”。18年来,4度荣膺全国住宅满意度综合第一,龙湖物业完美诠释了“善待你一生”的理念,为龙民们营造出了专属的“龙湖式幸福”。目前,龙湖物业正在管理全国14个城市的74个项目,累计管理面积超过1500万平方米,服务业主28万人。2012年8月31日,龙湖物业标准白皮书的发布。这也是国内首家向社会公开发布管理和服务标准的物业企业。此次《龙湖物业标准白皮书(2012版)》共涉及63个文件,涵括人力资源、服务流程设计、安全防护、园区环境等七个专业领域的2578条标准。一直以来,龙湖物业都是龙湖地产广受追捧的“秘密武器”之一,在业内外有口皆碑。四阶段,龙湖物业服务标准的发展龙湖物业经过18年的发展,从最初地产公司的一个辅助部门,发展成为独立核算的全国物业公司。从最初的“物业管理”转变为“物业服务”到标准的建立、文化的营造、全国化的发展,龙湖物业始终引领着整个行业。回顾18年的历程,龙湖物业的发展史亦是一个行业的发展史。1997-2003,提出“善待你一生”的经营理念在成立之初就确定了“物业服务”而非“物业管理”的自我定位,并提出了“善待你一生”的经营理念。1998年,龙湖通过香港品质保证局的认证,在物业行业停留在“看楼护院”的年代里,龙湖物业就已经开始规范服务流程、树立服务标准,并第一个将社区文化作为一项长期的重点工作来展开,举办了一系列诸如“孔祥东、吕思清草地音乐会”、“龙湖捕鱼节”等大型社区活动。2003-2007,“满意+惊喜+幽默+乐趣”的服务模式2003年起,“物业服务”已成为整个行业所认可的观念,园区的安全防护、环境清洁、工程维护等标准陆陆续续出台。而龙湖物业在标准的基础上更近一步,首次提出了“满意+惊喜+幽默+乐趣”的服务模式,将一成不变的物业服务体系营造的更加有乐趣。在这个阶段,龙湖物业开始针对性的设计服务流程,满足不同园区业主的需求。在社区文化的营造上更近一步,根据业主需求增加了很多亲情类的小型社区活动。2007—2012,量化服务标准,研发内部管理流程2007年,随着龙湖地产陆续布局成都和北京,龙湖物业也开始了从重庆向其他城市的扩张。随着进驻城市的不断增加,龙湖物业的组织也越来越庞大。在此期间,龙湖物业开始研究切实有效的管理手段和标准,以确保全国龙湖业主均能享受到一致的龙湖服务。为此龙湖物业从内外两方面下手,一方面不断升级物业服务标准,将更多的标准量化,以便于执行和考核;另一方面着力于研发内部管理流程和方法,例如专家“飞行团”监督全国各专业标准、品质保障部保障产品品质和服务品质,“4+1”团队帮助新公司落地、“管理之星”“未来之星”帮助物业员工拓宽视野,学习物业管理经验等。至今,龙湖物业已经经历了3个发展周期,现在正在向第四个发展阶段迈进,秦力洪希望,龙湖物业的标准能够助推龙湖物业品牌的全国化进程。2578条细则,善待你的一生的承诺门岗专员必须站如军姿,并时刻保持微笑;必须在规定时间内,记住小区50%以上业主的家庭成员姓名,车牌号甚至宠物的名字。雨停后20分钟内,路上不允许看到积水;楼梯扶手、小木条凳保持无尘,且抹擦方向必须统一;社区草坪上草的高度不得超过10厘米,且每平方米杂草数量不得超过5株;垃圾桶顶部烟灰缸里的烟灰不能超过5个,不能存在超过5分钟…日常工程类电梯年检1次/年电梯日常维护2次/月二次供水水池清洗消毒2次/年小区安保类小区消防演习2次/年电梯解困演习2次/年园区安全防范演习2次/年周界安防系统测试1次/周管理岗位夜间全面检查2次/周园区保洁类公共区域地面清扫1次/天楼道地面拖抹1次/天栏杆扶手擦拭2次/天电梯轿厢清洁2次/天生活垃圾清运2次/天公共座椅擦拭4次/天水体清洗1次/月四害防治4次/月其余时段24小时上门雨后积水处理不超过1小时果皮箱眼碗内烟头清理不超过5个地面垃圾处理不超过半小时小区干道清洗3次/年园区绿化维护灌木及绿篱修剪6次/年落叶乔木修剪1次/年常绿乔木修剪1次/年重大节日小区主入口布置草花3次/年国庆、五一、春节乔灌木叶面清洗1次/年观叶植物叶面清洗1次/周其余时段及时清洁这些细节成就了龙湖物业,龙湖物业无法被复制的根本原因在于人心。龙湖物业的每位工作人员,都铭记龙湖物业标准,将业主视为自己的亲人,如亲人般“善待你一生”。2010年,第三方调查显示,龙湖物业的业主满意率为95.7%,2011年为93.4%。79%的客户表示因为龙湖物业,愿意再次购买龙湖地产的产品,有82%的客户表示因为龙湖物业,愿意向他人推荐龙湖地产的产品。选一个好地方,买一间房子,守护一个家,是每个人的追求。选一个靠谱的楼盘,搭配上贴心的物业才更完美。好的物业如同一个优秀的管家,让的社区生活丰富美好,社区空间干净明亮,让人住的安心。龙湖物业服务标准落实如此到位,对每个业主践行“善待你一生”的承诺,小兔真羡慕业主们呀。

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